如何鉴别工作服的做工和质量

一、工作服面料



面料质量的好坏可以决定工装的质量。有些工装制造商招标时,计划模板运用的是高面料。实习生产中却偷工减料,对布料的比例做了一些改动。这个小变更外行人看不到,但在实习的运用中出现了。



二、工装的外观



工装整齐,平伏,分配对称性,折叠规矩,各部位熨平,无熨漏,无死褶,产品无线头,无丝毛。 线合适布料,包括色泽、布料、色牢度、缩短率等方面,两者为了确保服装的内在质量和外观质量有必要大致相同。 扣子的色彩有必要和布料的色彩相同。



三、工装的色差



根据我国规范色差规矩,服装上领、袋布料、裤子侧缝是重要方位,色差超越四级,其他表面部位为四级。服装产品的色差检查,其东西是借用“染色色牢度褪色样卡”。 这张样品卡是原纺织工业部拟定的国标之一。样品卡由五对灰色样品组成,分为五个阶段。五级表明褪色色牢度好,色差等于零,四级到一表明褪色相对递加的程度,一表明严峻。



四、工装的缝制



距离密度中格线(包含不明线的暗线)的距离为75px14~18针。 布料的品种许多,为了确保产品的外观和结实性,不同的布料请挑选不同的距离。像硬质布料的距离相同薄,像柔软的布料相同可以使距离变密。



五、工作服规范



服装型的设置有必要按照“服装型系列”规范的相关规矩进行。规范标准以规范承诺的公差规划为限。

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